合肥市对外来务工人员执行同城同待遇失业保险政策，外省户籍职工在合肥参保失业险，满足三大法定条件即可在合肥参保地申领失业金，无需返回户籍地办理，异地社保缴费记录可通过国家社保平台线上合并累计年限，多地参保零散缴费统一核算缴费时长，月度失业金依旧2088元，和合肥本地市民发放标准完全一致，失业补助金同样无户籍区别对待。
案例1
肥西县江苏务工王某先后在苏州缴费7个月、合肥缴费8个月，跨省合并累计15个月，非自愿被辞退后在肥西人社申领6个月失业金，每月2088元正常到账。
案例2
庐山区河南务工赵某只在合肥参保10个月，异地无缴费记录，年限不足申领每月626元失业补助金，在庐阳区街道办理完结。
案例3
包河区四川务工陈某离职后返回老家，通过国家社保公共服务平台线上异地申领合肥失业金，不用专程来合肥跑腿办事。
案例4
新站区山东务工孙某多地断缴社保，合并后缴费满3年，企业裁员失业，核定可领取9个月失业金，社保卡金融账户异地跨行正常取现待遇资金。
案例5
巢湖市外省灵活就业人员自行离职，异地累计缴费5个月，申领低档每月418元失业补助金，享受合肥失业兜底保障。
外来务工人员失业申领分线上线下双渠道，线上皖事通、国家社会保险公共服务平台足不出户申报，线下在离职企业所属区县人社窗口现场办理，合肥人社系统自动对接全国社保数据库调取异地缴费明细。很多外地打工人误以为社保在老家交过就只能回老家领失业金，合肥现行政策打破地域壁垒，只要最后参保地在合肥，全部失业保障待遇落地合肥办理。领取失业金期间同步代缴居民医保，医保参保地落在合肥，生病可在合肥定点医院正常报销。跨省转移失业险无时间限制，离职任意时间申请合并年限，部分务工人员时隔数年合并多地社保后达标申领失业金，最大化享受失业保障权益。